湖北日报农村版讯（通讯员缪清清、雷刚）“我们进行应知应会知识闭卷测试，请大家遵守考场纪律。”“如何把握运用好监督执纪‘四种形态’？”“政务处分的种类为警告、记过、记大过和什么？”

1月19日下午，一场以考促学促用、提升履职能力的“新年第一考”举行，来自英山县纪检监察系统的47名青年纪检监察干部顶风冒雨走进县委党校考场参加测试。

“原以为自己掌握得不错了，可在考试中还是会遇到知识盲点，提醒我学无止境。”走出考场，纪检监察干部立即对考试内容开展讨论，分享心得体会和学习收获。大家纷纷表示，培训形式丰富、内容充实，进一步丰富了业务知识储备，个人自学的积极性和主动性更高了，在今后的工作生活中，要把学习贯彻始终，做到干中学、学中干，将学习到的知识真正转化为干事创业的“真本领”。

据了解，为解决纪检监察干部“本领恐慌”，提升履职能力，英山县纪委监委实施“锻钢铸魂”能力提升行动，系统开展全员培训、以案代训、跟班学习等灵活多样的业务练兵方式，打好“学讲考”组合拳，量身定制培训“套餐”。通过上讲台前的“学”，到上讲台时的“讲”，再转化成上讲台后的“用”，变被动学为主动讲，变口头讲为实际用，实现互帮互学“大能量”，达到了以考促学、以学促用、以学提能的目的。

近年来，英山县纪委监委始终把开展全员培训作为推进规范化、法治化、正规化队伍建设的重要抓手，把提升能力素养作为打造一支政治过硬、本领高强干部队伍的“磨刀”之举、“练兵”之策，常态化为纪检监察干部“补课加餐”。结合“法规制度执行年”活动，综合运用“个人自学+讲授业务+知识考试”的方式，由各相关业务室组轮流领学法规制度，开展研讨发言，进一步提升监督执纪履职能力和业务水平。并及时开展考试测评，检验巩固学习成果，帮助纪检监察干部“提能补钙”，全面提升了纪检监察干部综合素质和业务水平。

打铁必须自身硬。“下一步，将进一步完善体制机制，推动纪检监察干部学习培训常态化、长效化，全力打造一支敢于斗争、善于斗争的纪检监察铁军。”英山县纪委监委主要负责人表示。